为切实做好市财政局平安建设考评工作，日前，我局召开了平安建设工作考评部署会。会议组织学习了焦作市平安建设领导小组印发的《焦作市2020年度平安建设工作考评办法》（焦平安〔2020〕7号）和《焦作市财政局（国资委）平安建设工作实施方案》，并对全局平安建设考评工作进行了详细安排部署。
一是加强组织领导，完善工作机制。根据全市平安建设考评办法和工作目标责任书要求，制定了《焦作市财政局平安建设工作实施方案》，建立了一把手亲自抓、分管领导牵头抓，责任科室具体抓、配合单位协同抓的组织领导机制，形成了平安建设工作以上带下，一级抓一级，层层抓落实的工作局面。二是明确责任分工，强化工作融合。平安建设是一项综合协调性工作，覆盖面广，责任大，任务重。为明确工作责任，对平安建设30项量化考评指标进行细化分工，确定完成时间节点，认真做好日常资料收集。同时，将平安建设内容纳入文明单位创建指标体系，增强日常工作统筹协调，不断强化工作融合。三是严格督导考核，提升工作质量。平安建设目标考评实行科长负责制，明确联络责任人，建立工作台帐，将平安建设纳入科室年度工作目标和工作计划，实行月通报季考核，及时掌握和解决平安建设工作中存在的问题，实行考核结果与评先表彰挂钩，不断提升平安建设工作质量。